退休后打工受伤，应按《工伤保险条例》申请赔偿。未签合同或未买社保，也可按此条例要求工伤待遇。不及时处理，可能导致权益受损，赔偿无望。
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退休后打工受伤，常见处理方式是申请工伤认定并索赔。若单位未缴工伤保险，可选择与单位协商或提起劳动仲裁。根据具体情况选择最佳途径。
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退休后打工受伤，应申请赔偿。操作如下：1.尽快进行伤残鉴定；2.若已购社保，按《工伤保险条例》申请赔偿；3.若未购社保，与单位协商或提起劳动仲裁，要求单位承担工伤待遇。