会支付工资。依据《劳动合同法》等，劳动者提供劳动应获报酬，不支付工资可申请仲裁。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠。
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会发工资。操作如下：1. 与公司协商，要求支付应得工资；2. 若协商无果，收集工作证据，如工时记录、合同等；3. 向当地劳动局申请仲裁，提交证据；4. 等待仲裁结果，若仍不满意可诉诸法院。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。若公司拒绝支付，可选择劳动仲裁；若愿协商，可与公司人事部沟通解决。根据具体情况选择最合适的方式。